SURVEILLANT DE CANTINE
Emancipatrice, Citoyenne et solidaire, Vitry-sur-Seine (95 000 habitants – 2 200 agents) est la plus grande ville du Val de Marne. Située à 6 minutes de Paris par la ligne C du RER et à 15 minutes de la porte de Choisy avec le tram 9, elle est riche de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels et sportifs, d’espaces verts et d’activités économiques.
Elle porte de grands projets d’aménagement en lien avec l’arrivée de transports en commun structurants sur son territoire (deux stations du futur métro Grand Paris Express, une ligne de bus Tzen…). A ce titre, elle accompagne la mise en œuvre d’opérations d’envergure dans le cadre d’une Opération d’Intérêt National des Ardoines, en lien avec l’Etat et l’EPA-ORSA.
Dans le même temps, elle s’engage activement dans le rénovation urbaine et sociale du Centre-Ville dans le cadre d’un partenariat avec l’Agence Nationale de Rénovation Urbaine et de ses partenaires bailleurs sociaux.
Mission générale du poste :
Assurer en toute sécurité l’encadrement et l’accompagnement des enfants sur le temps de restauration, placé sous la responsabilité du référent du temps méridien, dans le respect de la Charte de la restauration de la ville de Vitry-sur-Seine.
Activités principales :
Mettre en application la charte de restauration
Faire preuve d’attention bienveillante et de patience
Favoriser les apprentissages vers l’autonomie
S’informer du suivi des Projets d’Accueil Individualisés
Garantir l’hygiène des enfants à tout moment
Etre en capacité d’organiser des jeux et/ou des ateliers
Utiliser un langage adapté au public des jeunes enfants
Promouvoir les valeurs de laïcité et neutralité
Concourir à la mise en œuvre du projet du temps méridien
Appliquer les apprentissages
Moyens mis à disposition:
Moyens humains : travail au sein d’une équipe
Accès à la documentation et au matériel
La structure et les infrastructures municipales
Appui à la mise en œuvre :
Positionnement hiérarchique : Rattaché directement au référent du temps méridien, en son absence, à son adjoint ou à défaut le responsable de secteur des CL ou du service Education
Temps de travail et contraintes selon le règlement du temps de travail de la ville : 1h30 par jour durant les périodes scolaires : 12h00 à 13h30 Disponibilité et mobilité
Profil
Pas d’exigence de diplôme : expérience « garde d’enfant » appréciée
Avoir une tenue vestimentaire compatible avec les missions et respectant les règles de laïcité
Manifester des capacités d’adaptation
Avoir le sens du service public
Faire preuve d’organisation, de réactivité et d’adaptabilité en fonction des affectations
Etre ponctuel
Savoir maitriser la langue et compter
Adopter des attitudes et comportements exemplaires
Avoir l’esprit d’équipe
Parce que nous avons hâte de vous rencontrer adressez votre candidature à M. Le Maire et appuyer sur le bouton « Postuler »