AIDE - SOIGNANT H/F

Direction :
La direction concernée participe à la mise en œuvre des politiques municipales et des grands projets portés par la Ville. Elle contribue à la coordination des actions menées au service des habitants.

Service :
Le service assure la mise en œuvre opérationnelle des missions de la collectivité dans son domaine d’intervention. Il contribue à la qualité du service public et au bon fonctionnement des actions municipales.

Missions

Vous serez en charge de :                                             

Mission de soins

Dispenser des soins d’hygiène et de confort, ainsi que des soins relationnels auprès des patients, en respectant les grands principes d’hygiène et de sécurité et en veillant au respect de l’intimité

Avoir un rôle de prévention, de stimulation, d’écoute et de conseil auprès des patients et de leur famille

Travail en équipe

Participer à l’évaluation de la dépendance et des besoins du patient

Communiquer l’état de santé du patient à l’infirmière du service et réaliser des transmissions ciblées

Signaler les situations de maltraitance auprès de l’infirmière coordinatrice

Activité(s) secondaire(s) et/ou ponctuel(s)

Participer aux réunions d’équipe et de suivi des patients

Veiller à la bonne utilisation du matériel professionnel

Participer à l’encadrement des stagiaires durant leur formation

Participer à des évènements ponctuels (plans climatiques, repas et séjours à destination des personnes âgées ou en situation de handicap)

Profil

Diplôme :

  • Diplôme professionnel d’aide-soignant

  • Permis B

  • Expérience exigée sur un poste similaire

Savoir-faire :

  • Mettre en œuvre les missions liées au métier d’aide-soignant

  • Faire preuve d’initiative dans l’exercice des missions

  • Respecter les règles de discrétion et de probité

  • S’inscrire dans une logique de service public

Savoir-être :

  • Motivation

  • Disponibilité

  • Sens du service public

  • Discrétion

  • Probité

  • Esprit d’initiative

  • Ponctualité

Conditions de travail : 

  • Service ouvert 7 jours sur 7, toute l’année

  • Interventions le week-end à tour de rôle

  • Temps de travail : 36h45 par semaine

Avantages

  • Rémunération statutaire + régime indemnitaire + IFSE annuelle
  • Prime semestrielle de 1 126 € brut (versée en mai et novembre)

5 raisons de nous rejoindre !!!

  • Participation employeur à la complémentaire santé (18 €) et à la prévoyance (7 €)
  • Accès au restaurant municipal
  • Prestations du comité des œuvres sociales (vacances, loisirs, billetterie, allocations handicap)
  • Activités proposées par l'Association Sportive des Territoriaux de Vitry
  • Accompagnement des parcours professionnels

L'ensemble de nos postes sont destinés prioritairement aux fonctionnaires ou lauréats de concours.

La collectivité est engagée pour l'égalité femmes-hommes et pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Parce que nous avons hâte de vous rencontrer, adressez votre candidature à M. le Maire et appuyez sur le bouton "Postulez".

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