AGENT DE MAITRISE H/F

Direction

La DCDL assure le pilotage et la coordination de plusieurs fonctions supports liées à l’accueil, à la sécurité, à la logistique et au fonctionnement des sites municipaux. Elle contribue au bon fonctionnement des équipements et des services accueillant du public.

Service

Le Service Accueil Citoyen organise l’accueil du public, le gardiennage et le suivi du fonctionnement quotidien de l’Hôtel de Ville et du site Monod. Il encadre 26 agents municipaux, dont 16 agents de gardiennage et 10 hôtesses d’accueil/standardistes, et assure également le suivi de prestations, de la sécurité et de l’événementiel.

Missions

  • Encadrer les équipes d’accueil et de gardiennage et organiser leurs plannings.

  • Assurer le suivi administratif : mails, tableaux de bord, absences, congés, formations et entretiens professionnels.

  • Veiller au suivi sécuritaire et technique de l’Hôtel de Ville et du site Monod.

  • Gérer les parkings, accès et dispositifs de sécurité des différents sites.

  • Coordonner et accompagner les événements organisés à l’Hôtel de Ville et à Monod.

  • Contrôler les prestations des entreprises et des services municipaux sur les bâtiments concernés.

Profil

Diplôme

  • Expérience confirmée en encadrement d’équipe et en management de proximité

  • Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales

  • Permis B requis pour les déplacements liés au poste

Savoir-faire

  • Maîtrise du Pack Office et des logiciels métier

  • Très bonne maîtrise de l’orthographe et capacité à réaliser des tableaux Excel

  • Capacité à organiser les plannings, suivre les tableaux de bord et assurer un suivi administratif rigoureux

  • Aptitude à assurer le suivi de la sécurité, des interventions techniques et des prestations

Savoir-être

  • Sens du service public

  • Rigueur, ponctualité et disponibilité

  • Esprit d’équipe et d’initiative

  • Respect de la discrétion et du secret professionnel

 

Conditions de travail

  • Temps complet :  36h45 du lundi au samedi matin

  • Régime de congés : 25 jours de congés payés annuels et 11 jours de RTT par an + 2 jours de fractionnement le cas échéant.

Avantages

  • Rémunération statutaire + régime indemnitaire + IFSE annuelle
  • Prime semestrielle de 1 126 € brut (versée en mai et novembre)

5 raisons de nous rejoindre !!!

  • Participation employeur à la complémentaire santé (18 €) et à la prévoyance (7 €)
  • Accès au restaurant municipal
  • Prestations du comité des œuvres sociales (vacances, loisirs, billetterie, allocations handicap)
  • Activités proposées par l'Association Sportive des Territoriaux de Vitry
  • Accompagnement des parcours professionnels

L'ensemble de nos postes sont destinés prioritairement aux fonctionnaires ou lauréats de concours.

La collectivité est engagée pour l'égalité femmes-hommes et pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Parce que nous avons hâte de vous rencontrer, adressez votre candidature à M. le Maire et appuyez sur le bouton "Postulez".

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